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1,相隔两地还能相爱吗

你没有跟她表白,她不一定就会认定你还会喜欢着她,如果爱她,就向她表白吧!不要留下遗憾。相隔两地相爱最基本的条件是彼此要互相信任

相隔两地还能相爱吗

2,最近有什么好听的歌曲哦

放手 星球很软弱 巧克力牛奶 我记得我爱过 秋天 笨蛋 爱情第一课 还有很多,希望你会喜欢
即使知道要见面—泰国sara 柒月--- viany 你的香气

最近有什么好听的歌曲哦

3,如何让老员工培训新员工

公司同事和学校同学或一般朋友不一样,同事是以工作为目的集合在一起的公司成员。当然,人与人之间的关系也和同学、朋友的关系不一样,这一点很少人去理解、认识,因此与同事之间的态度应该常常提出来检查,如果有不好的地方就要指出来,立刻改进。指导新员工方法的培训新员工分配到工作部门之后,有关实际的工作内容的指导大都由同部门的老员工来执行。因此,在新员工进来之前,就必须先培训老员工如何去指导新员工。这里要提出几点老员工在指导新员工时必须注意的重点:1.首先要了解最近年轻人的特质、特征首先要教老员工如何去发现现代年轻人的特质、特征。大致可举出下列特质:(1)以自我为中心;(2)较不认同所谓的权威;(3)没有指示就不会有行动;(4)没有义务(责任)意识,权利意识则很强;(5)注重休闲活动甚于重视工作。应该好好理解这种特质、特征、即时加以指导使他们能够改正。2.培训内容老员工指导新员工时,清楚的培训内容是第二个重要因素。例如:要教新员工一些工作内容时,千万不可毫无头绪,不知道教些什么。因此,希望教给新员工的东西,要先整理归类,将培训的项目一条一条明确地列举出来。如果可能的话,将所要培训的项目,以文字的方式纪录并送交上司或负责人过目。如果能够这么做的话,老员工就不会漏掉任何重要的部分,确实地培训新员工了。3.培训方式确定教导内容之后接着就是培训方法了,也就是如何指导培训的方法。例如,自己先示范表演一次并说明工作内容,再由新员工亲手去做,若有做不好的地方再加以指正,依顺序来培训。关于培训的顺序和方法,只要达到培训的效果即可。当然随着培训内容的不同,培训的方法也会有所改变。必须清楚地指示每个培训项目的培训方法。无论如何,新员工如果不能很清楚、很正确地学习知识、技术的话,就是培训的方法不好,必须调整。4.培训、指导的技巧培训、指导是有技巧的。例如,集体培训时可以分为讲授法和分组讨论法等方法。老员工教新员工一般都是一对一的个别指导法,这种个别指导法也有些技巧。虽然有技巧,但如果没有认真去教的话,也不能提高培训、指导的效果。个别指导的技巧有:说明法、说服法、问题解答法、辅导法以及作业挑战法等主要的技巧。要利用这些方法达到培训的效果。因此必须让老员工知道什么是培训的方法,这种培训方法适用于什么样的对象,各种方法的优点和缺点以及如何具体地运用。所以必须将各种培训方法运用在实际的操练上才是最重要的。

如何让老员工培训新员工

4,如何让孩子三天爱上学习怎么唱

我不会~~~但还是要微笑~~~:)
一、创设轻松,活泼的育人环境,吸引学生  音乐课需要学生心中心情舒畅,精神饱满,这一部分取决于学习的主体──学生自己,一部分也与外界因素有很大关系。音乐老师一进课堂,呈现给学生一脸的微笑,一腔的热情,这种朝气与生动会不自觉地感染学生,使他们不由自主地把注意力集中到课堂上,同时,音乐教室的环境,对学生影响也很大,老师可根据小学生的年龄特点,把教室布置得充满童趣,又富有音乐特点,如贴一些与音乐有关的卡通图案,名人名言等。在教学过程中,教师可以自己行动动手制作一些生动形象的教具,这样不仅可以提高学生对音乐课的兴趣,还能提高学习效果,让一些枯燥无味的乐理、视唱教学,形象化、生动化,使学生想学、乐学。如听力训练、教师可制作一棵果树,一个个果子上写上音符,让学生头戴小松鼠的头饰,提着篮子,听教师弹琴,然后,摘下相应的果子。又如认识一些音乐符号,教师可把这些符号融进故事讲给学生听,这样做学生则更易于理解,这样生动活泼的音乐课,还怕学生不喜欢吗?  二、让孩子们喜欢音乐老师  老师给学生的第一印象,往往对学生的影响是最深刻的,也是不易更改的。如果老师着装得体、大方、精神饱满、面带着微笑、不卑不亢,学生会对这样的老师充满新奇,充满敬畏,他们会不由自主地集中注意力,对老师充满着期待,而老师开口说出标准、流利、富有感染力及儿童特点的普通话时,学生肯定会补足老师的语言深深地吸引,而如果老师再能唱上着拿手的歌曲,或演奏一曲美妙娴熟的乐曲,用优美的歌声与乐曲去打动学生,感染学生,让学生有一种想和老师一起唱或一起演奏的欲望,那么他们肯定喜欢上老师的课,并且也深深地爱上音乐,爱上了这样的老师给他们上的音乐课。良好的开端是成功的一半。这样的老师一定会成功。试想,如果老师第一次与学生见面,服装不得体,再面无表情,或者不能准确,优美地演唱,不用心与学生交流,那么他在第一次见面时,就已经失去了部分学生,还怎么能让学生去喜欢音乐课呢?  三、用优美的音乐感染学生  音乐课,音乐是主旋律。我们教授的歌曲以及让学生聆听的音乐能否打动学生,感染学生。就成为学生是否喜欢爱音乐课的关键。许多调查研究表明,很多的孩子只要走出校门就不再唱老师教的歌,存在许多原因,如所教歌曲旋律过于复杂;歌曲内容过于陈旧,不贴近学生生活,不为学生所熟悉,学生不感兴趣;老师在教学生过程中注意学唱效果,而只一味地要求学生唱会唱准,不带着学生去用心感受音乐的魅力,感受和谐声音的美妙等。所以,我们在教学歌曲时,不仅要求学生唱会,唱准,还要让他们通过和谐,优美雪演唱去感受音乐的魅力。如教学《请你唱个歌吧》,如果只是平淡地演唱,这首歌显得很平淡,没有一丝朝气,而老师如果引导学生轻声地、有控制地去演唱,并且“咕咕”处唱得生动活泼,富有模仿性,这首歌就会立刻鲜活起来,充满活力,老师再让学生边唱边听自己的声音,去欣赏自己的歌声,明白自己的歌声原来也这么好听,他们便会渐渐地喜欢演唱,喜欢音乐课所学的歌曲。再如欣赏教学,也是培养学生喜欢音乐课的有效途径。这部分内容可灵活机动地进行,可结合课本上的欣赏内容进行,并利用合适的图画帮助学生理解欣赏,也可自由地选择适宜的音乐供学生欣赏。  四、用丰富多彩的课内外活动,锻炼学生的表演能力,培养他们的自信心。  音乐本身就具有很高的欣赏价值及表现价值,教师可利用音乐的这一特性,在课内外搞一些简单、生动、学生喜闻乐见的活动,让学生通过自己的亲身参与和表演,培养他们与人合作的精神,锻炼他们的表演能力与气质,同时通过这些活动的参加,让学生找到自己的闪光点,树立自信心。如在课堂上,搞一些音乐小品,小组间的歌咏比赛,班级间的联欢会,在课外组织一些兴趣小组,如合唱队、舞蹈队,鼓号队等,也可组织全校性的联欢会、歌咏比赛、有条件的还可以到社会中去演出。这些活动不仅可以丰富学生的校园生活,还增强了校园的文化气息,营造一个充满艺术性的学习环境,这些活动的开展,也会使学生喜欢上的音乐课,想着上音乐课。  当然,方法还有很多,只要我们的音乐教师对自己的事业充满热情,对自己的学生充满责任感,并注意不断提高自身素质,积极探讨新的教法与思路,领会新大纲的精神,用自己的歌声,琴声带领学生去遨游音乐的海洋,相信我们的孩子会乐意乘着音乐的翅膀,去感受音乐王国的美丽与神奇,去感受生活的生动与美好,去领悟人生的真诚与幸福。

5,如何在ppt每个节里播放不同音乐

点插入\声音\您希望在幻灯片放映时如何播放声音,选择自动;选中这个声音喇叭,点自定义动画\右侧出现这个声音选项,点右键选中效果选项\开始播放,选好你从哪一张幻灯片开始\停止播放,选好这个音乐在哪一张结束该效果选项中,还有个声音设置,显示选项中,划上对号,这样小喇叭就隐藏了。插不同的音乐都以此类推。
俗话说:一年之计在于春。但对学校而言,却是“一年之计在于秋”,秋季一开学,学校就进入了一个新的学年,一拨新学生升入高一级学校读书。这时,对教师来说,最重要的是第一节课,而对学生来说,最企盼的也是第一节课,因为它直接关系到学校老师的认可、学生的接受、本学期乃至一届学生音乐课的成败。怎样上好第一次课呢?相信许多人在上课之前就日思夜想。我认为,对于初中音乐的第一节课来说,关键的是设计好与学生初次见面的精彩 “亮相”。一、自己设计一个精彩的亮相。师生见面,第一印象非常重要,因为“一个好的开始就是成功的一半”,所以,教师对于自己的亮相一定要精心设计,力图给学生留下一个最深刻的第一印象。一般来说,教师的亮相首先要注意的就是外表,一定要干净利落,显得精神饱满。但仅有外表是不够的,还要把自己最突出的教学优势表现出来,尽量在第一次上课就能赢得学生的尊敬甚至崇拜,这能为将来的师生合作奠定良好的基础。此外,教师教态应该随和、亲切,师生交流过程中应适当多表扬学生,或用体态语言,翘大拇指、握手、拍肩、微笑等,或用语言直接表扬,“你真行!”“不错!”“ok!”“有头脑!”等等,拉近师生关系。那么,该如何设计下一步的亮...俗话说:一年之计在于春。但对学校而言,却是“一年之计在于秋”,秋季一开学,学校就进入了一个新的学年,一拨新学生升入高一级学校读书。这时,对教师来说,最重要的是第一节课,而对学生来说,最企盼的也是第一节课,因为它直接关系到学校老师的认可、学生的接受、本学期乃至一届学生音乐课的成败。怎样上好第一次课呢?相信许多人在上课之前就日思夜想。我认为,对于初中音乐的第一节课来说,关键的是设计好与学生初次见面的精彩 “亮相”。一、自己设计一个精彩的亮相。师生见面,第一印象非常重要,因为“一个好的开始就是成功的一半”,所以,教师对于自己的亮相一定要精心设计,力图给学生留下一个最深刻的第一印象。一般来说,教师的亮相首先要注意的就是外表,一定要干净利落,显得精神饱满。但仅有外表是不够的,还要把自己最突出的教学优势表现出来,尽量在第一次上课就能赢得学生的尊敬甚至崇拜,这能为将来的师生合作奠定良好的基础。此外,教师教态应该随和、亲切,师生交流过程中应适当多表扬学生,或用体态语言,翘大拇指、握手、拍肩、微笑等,或用语言直接表扬,“你真行!”“不错!”“ok!”“有头脑!”等等,拉近师生关系。那么,该如何设计下一步的亮相呢?最重要的是分析自己的长处,根据自己的特点“量身定做”。比如,有的老师,尤其是现在刚毕业的年轻老师,英语功底不错,那么,你就可以用英语设计自己的开场白,让学生从佩服你的流利英语开始,对你和你所教的科目感兴趣;有的老师,擅长绘画,那就可以事先画上一张作品,从精美的图画开始引入话题;还有的老师,写得一笔好字,那就可以在黑板上龙飞凤舞地写上自己的大名或自己最想与学生分享的一句话,从与学生的交往开始进入课堂教学;如果没有别的特长,也可以就从学科本身的特点出发,引经据典,设计些幽默点的语言导入,这些都是很好的亮相设计。这样,学生不仅佩服你的学识丰富,还觉得你这个人可以交朋友。有这样一位老师,字写得不怎么样,但电脑水平不错,他就用电脑制作了一个漂亮的课件,带着学生到多媒体教室上了第一节课,精致的画面、悠扬的音乐、丰富的内容都让学生大开眼界,兴致勃勃,他成功地扬长避短,给了学生一个最佳的第一印象,后来再上课的时候,他在写字上的缺陷也被淡化了很多。对他来说,这就是最聪明最精彩的亮相设计了。另外,还值得一提的是:下课后别急着走,保管你的周围围满学生,他们可能来与你交流一些问题,可能来向你传递一个信息,“老师我喜欢你!”总之,良好的开端就是成功的一半。二、为教学内容和音乐知识设计一个精彩的亮相。现在的学生产生一种“怪”现象:喜欢音乐却不喜欢上音乐课。要让学生喜欢上音乐课就必须试图让自己的课上得富有创意,就必须舍弃一切单调、枯燥、令学生感到厌烦的内容和模式。在介绍课本知识、内容结构时,切忌照本宣科:这个学期我们即将学习些什么什么内容,这些歌曲能流传至今并编入教材说明它如何如何精彩等等。可采用同学喜闻乐见的《开心词典》的形式进行:“广告之后再告诉你”、“求助现场观众!”、“去掉一个错误答案!”之类的话调节气氛使学生感到新奇而入迷,在兴趣昂然中接受音乐书本的教学内容。三、为研究性学习设计一个精彩的亮相教师在教学过程中应多注意收集保存学生的作品,以便在新生面前展示师兄师姐的杰作,以此来促进他们学习音乐的信心和激发他们动手学音乐的好奇心。比如学生为本书收集到的资料做成的课件;自制的简易乐器;制作的精美音乐卡片等。让学生知道,音乐课不仅仅是学会唱几首艺术歌曲,还应更深层次地感受音乐,探索音乐,创造音乐。最后,学生是鲜活的个体,这就决定了课堂上学生反应的变化莫测。音乐教师要努力提高课堂教学机智,善于捕捉课堂中的“意外”,恰当而巧妙地运用一下课堂急救小贴士和教学手段,大胆地创新,化“意外”为“自然”。让课堂充满活力,使自己的“亮相”更精彩。在第一节课上,如果上述三个“亮相”都很精彩的话,可以想象,将来的教学就会较顺利地走上师生和谐协作的道路,而学生们也大多会回报教师一个同样精彩的亮相。

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